Atbrīvojoties no aizspriedumiem, izprotot un atbalstot, ikviens kļūst veiksmīgāks!

Starp divām grāmatu kaudzēm ir redzama vīrieša galva. Viņš tur rokās binokli, caur kuru ļoti cītīgi kaut ko pēta.

Par mācībām

“Skatu Punkti” ir bezmaksas dažādības vadības mācības, kas tiek organizētas visā Latvijas teritorijā. To mērķis ir paaugstināt darba devēju (Skatu Punkti: Ieguvumi) un darbinieku …

Lasīt vairāk

Mācību mērķis

“Skatu Punkti” ir bezmaksas dažādības vadības mācības, kas tiek organizētas visā Latvijas teritorijā. To mērķis ir paaugstināt darba devēju (Skatu Punkti: Ieguvumi) un darbinieku ..

Lasīt vairāk

Uz baltiem apģērbu pakaramajiem ir sakārti dažādu krāsu T-krekli, sākot ar gaiši rozā toņiem un beidzot ar tumši zaļiem un ziliem.

Programmas

Ieguvumi

Lasīt vairāk

Cieņa

Lasīt vairāk

Ieguvumi no mācībām

Var jau būt, ka uzmanība, kas šobrīd veltīta dažādības vadībai, ir tikai modes kliedziens. Bet ja tā padomā – katram modes laikmetam ir bijusi tik liela ietekme uz cilvēces dzīvi! Un tas man liek domāt, ka katra tendence ir jāuztver kā īpašs ceļš labākas sabiedrības veidošanā, jo no visa mēs līdzi paņemam tikai noderīgāko.

– Ieva Tetere

SEB bankas vadītāja, AS “SEB banka”

Mūsu komandas spēks balstās personību, viedokļu un zināšanu daudzveidībā. Rezultāts – pamatoti risinājumi, labāki lēmumi, izpratne par klientiem svarīgāko.

– Reinis Rubenis

Swedbank valdes priekšsēdētājs

Mācības pievērsa uzmanību ,,citai” realitātei, kas valda darba vidē un mūsu sabiedrībā kopumā. Pētnieciski pamatotos skaitļos izteikti argumenti par dažādības ieguvumiem pārliecināja. Gribi uzlabot organizācijas sniegumu – ievies dažādības vadības pieejas!

– Mihails Papsujevičs

Valsts probācijas dienesta vadītājs

Uzņēmumi, kuros ir dzimumu līdzsvars, darbojas efektīvāk un par vismaz 15% pārspēj konkurentus.

Iekļaujoša darba vide un darbinieku dažādība ir kritiski svarīgi inovācijām un izaugsmei.

Uzņēmumi ar augstu etnisko dažādību ir par 35% veiksmīgāki.

Darba ņēmējiem arvien svarīgāka loma darba devēja izvēlē ir iekļaujošai darba videi.

Reģistrēties

Kontakti

info@skatupunkti.lv

Jānis Gredzens:

+371 29454257

Dace Helmane:

+371 29110260

Šī tīmekļvietne veidota ar Eiropas Savienības Sociālā fonda un Latvijas valsts budžeta finansiālu atbalstu. Par mājas lapas saturu atbild Sabiedrības integrācijas fonds.